《公司五年发展规划》的宗旨是：坚持以人为本、经济效益为中心，以人才、科技、质量、服务为基础，立足市场，企业为主、多元发展，不断提升公司综合实力、务实创新、扬长避短和可持续健康发展。目的是要通过研究制定规划，确定公司未来五年正确的发展战略，发扬和培育公司的核心竞争力，确保第一个五年发展规划目标顺利实现。 　 

文化战略

     企业文化是企业核心竞争力的重要体现，是企业生存和发展的灵魂。坚持“两手抓，两手都要硬”方针，将公司文明建设和精神文明建设与物质文明建设作为统一的奋斗目标同步实施。加强团队协作，培育企业精神，严肃企业纪律，塑造企业形象，推进民主管理，营造健康向上的文化氛围和稳定和谐的工作环境，为公司经济发展提供有力的思想保证、精神动力和机制保障。
发展目标

（一）总体战略目标
     完成掺混肥主流产品、生物有机肥种、生物化工制剂、三大产业布局，实现产业联动发展；以生产经营为基础，探索产业经营、资源经营、资本经营良性互动的有效途径和方法；大力推进资本逐步增强，提升金事达公司每个品牌的综合竞争力；为适应高新技术产品发展，完善科学的决策和管理体系；营造“诚信、务实、创新、发展”为主要内涵的企业文化。